各位老师及同学：
按照公司要求，博士研究生通过综合考试后，应在第三学期末之前（直接攻博研究生在第五学期末之前）进行学位论文开题考核。硕士研究生必须在第三学期末之前进行学位论文开题考核。博士研究生在完成学位论文开题报告后的一年内，必须进行学位论文中期考核。硕士研究生在完成学位论文开题报告后的半年内，必须进行学位论文中期考核。本学期系统审核截止时间为2026年1月16日。
一、时间安排
具体安排
| 开题时间
| 中期时间
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2023级硕士
| 2025年1月11日前
| 2025年7月11日前
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2024级硕士
| 2026年1月11日前
| 2026年7月11日前
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2023级春季博士
| 2024年7月11日前
| 2025年7月11日前
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2023级秋季博士
（直博推后一年）
| 2025年1月11日前
| 2026年1月11日前
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2024级春季博士
| 2025年7月11日前
| 2026年7月11日前
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2024级秋季博士
（直博推后一年）
| 2026年1月11日前
| 2027年1月11日前
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对于已经延期的同学，请导师尽快安排开题、中期考核。未延期的同学，导师需在规定的日期内完成相关安排。
二、具体流程
第一步：导师为员工组织开题、中期考核会议
博士开题、中期考核由其指导教师组织3～5名相关学科的专家组成报告会小组，小组成员原则上应为博士生导师，其中至少有1名校外同学科专家。小组设组长1名，博士研究生本人的指导教师可作为小组成员参加开题报告会，不能作为组长。会议应在线下进行，会议时长不少于30分钟。硕士开题、中期考核由其指导教师组织3名相关学科的专家组成报告会小组，小组成员原则上应为硕士生导师或高级职称专家，至少有1名校外专家。其中，专业学位专家组中至少有1 名行业企业专家。硕士研究生本人的指导教师（包括企业导师）可作为专家组成员参加报告会。专家组设组长1名，同时指定1名秘书。会议应在线下进行，会议时长不少于15分钟。
第二步：员工在系统中填写开题、中期相关内容
员工进入研究生综合服务平台（集团首页拉至底部——研究生系统）-学位环节填写系统中要求的各项内容。
第三步：导师在系统中审核
第四步：秘书在系统中填写安排及录入答辩决议
秘书需要在系统中填写开题日期、开题地点、开题开始时间、开题结束时间、专家组成员，录入结果（是否通过、出席人数、同意人数、不同意人数、意见和建议等内容）。
第五步：员工在系统中上传附件
员工将纸质完整签字版的报告扫描成一份完整的pdf，上传至系统。导师及专家签字原则上为手签，不得使用电子签名。
第六步：公司审核
公司审核中，会对未签字或者签字不完整的报告进行退回。未上传报告或者答辩安排不完整不合理的开题、中期申请将不予审核。
第七步：研究生院审核（仅针对博士）
三、注意事项
1、纸质版的开题、中期报告员工自行留存，毕业答辩时统一提交至公司。
2、未在规定的时间内进行开题、中期的同学，系统将对您的资格进行限制，员工需要在开题或中期延期中提出申请，延期申请注意日期的填写，完成审核后系统将开放。
3、开题、中期秘书需要具备导团队格，行政人员不建议担任秘书。
4、学硕和专硕的开题/中期报告模板不同见附件2），注意使用正确模板；专硕必须填写企业导师；
5、员工提交中期申请后，秘书填写安排和结论之后需点击“提交到院系审核”按键，员工方可上传中期报告附件；
6、博士开题前，需完成综合考试。
7、工程类博硕士，可以以实践成果申请开题和中期，
四、联系方式
联系人：王静
联系电话：029-88202276
五、附件
附件1：研究生管理系统操作流程图-研究生（开题，中期，预答辩）
附件2：硕、博开题、中期报告模板
2025年9月17日
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