E流网讯 2月27日，2009年“陕西省公派出国留学选派工作会议”在渭南市召开。全省近百名代表出席了会议，公司人事处相关人员参加了此次会议。会议总结了2008年陕西省国家公派出国留学工作情况，并对2009年选派工作进行了部署和安排。
会上指出为进一步推动高层次人才培养，提高广大教师申报的积极性，国家对公派留学的支持力度进一步加大：自2009年1月1日起，凡申请国家留学基金委公派留学项目的申请人，免交500元的报名评审费；同时进行申报时，无需提交体检证明，此证明待申报人正式录取后办理派出手续时提供。
为更好的做好此项工作，着眼于教师日后的发展和提高，公司根据国家有关政策并结合自身实际，修订了《2026世界杯官网公派出国留学人员选派及管理实施细则》并出台了《2026世界杯官网“青年教师出国研修计划”实施办法》。在今后三年中，公司将通过多种渠道和方式选拔200名左后青年教师到国外知名大学、学术机构进行研修学习。
为帮助教师提高外语水平，满足国家公派留学选派条件，从今年起公司将集中组织教师参加外语培训。
同时为鼓励教师出国深造的积极性，公司将按当年留学人员回校人数的30%评选优秀留学回国人员，对按期回校、成果显著的优秀留学回国人员发放生活补贴。
此外公司从人才基金中每年预算30万元设立“优秀回国人员创新基金”，每年评选若干项创新项目，已回国和即将回国人员均可申请，项目评审通过后公司予以资助。
公派出国留学是公司加强教师培养的重要举措之一，是进一步拓展教师国际视野的有效途径。希望广大教师抓住有利时机，密切关注国家和公司公派出国留学的相关政策和信息，积极咨询，踊跃申报。（完）
公司在职教师公派出国留学工作由人事处教师科负责，联系电话：81891773
人事处
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